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1.延迟退休政策实施后，法定退休年龄怎么确定？如何查询？

答：2025年1月1日起，职工的法定退休年龄按照《全国人民代表大会常务委员会betway必威体育实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》规定，根据本人出生时间渐进式延迟。

职工可以查询文件附表中的延迟法定退休年龄对照表，也可以在中国政府网、人力资源社会保障部网站和公众号、国家社保公共服务平台、电子社保卡等平台，通过法定退休年龄查询小程序，查询自己的法定退休年龄。不方便上网的，也可以通过拨打12333热线咨询。

2.企业职工选择弹性提前退休，有什么条件要求？

答：职工选择弹性提前退休，需要同时满足两个条件：一是应达到所选退休时间对应年份的最低缴费年限；二是提前时间距本人法定退休年龄最长不超过3年，且退休年龄不得低于女职工50周岁、55周岁及男职工60周岁的原法定退休年龄。

例：我区某企业男职工老王，1965年10月出生，其法定退休年龄为60岁3个月（即2026年1月）。2025年10月老王年满60周岁，养老保险缴费已达最低缴费年限。对照规定，老王如自愿弹性提前退休的，其退休时间可在2025年10月（原法定退休年龄）至2025年12月之间进行选择。

3.职工选择弹性提前退休，应该怎么办理？

答：《实施弹性退休制度暂行办法》第二条规定：“职工自愿选择弹性提前退休的，至少在本人选择的退休时间前3个月，以书面形式告知所在单位。”

如上述案例中老王，经确认待遇领取地在我区的，自愿选择弹性提前退休的时间为2025年10月，那么，老王按规定须于2025年7月前将其选择的退休时间以书面形式告知所在单位。